|
Getting your Trinity Audio player ready...
|
Resumen. Seguros Equinoccial refuerza su compromiso con la equidad de género mediante estrategias que garantizan igualdad de oportunidades en el entorno laboral. Con un 91% de retención de talento femenino y una representación equitativa en su Comité Ejecutivo, la empresa se consolida como un referente en inclusión y liderazgo en Ecuador.
Un compromiso con la equidad de género
La equidad de género es un pilar esencial para el desarrollo social y económico. Las empresas desempeñan un rol clave en la reducción de brechas y en la construcción de entornos laborales más justos. En este contexto, Seguros Equinoccial ha adoptado políticas y prácticas que garantizan igualdad de oportunidades, independientemente del género.
Avances y cifras que respaldan la equidad
Gracias a la implementación de estrategias inclusivas, la empresa ha logrado:
91% de retención de talento femenino, asegurando el crecimiento profesional de sus colaboradoras.
Comité Ejecutivo con un 53,8% de mujeres y 46,2% de hombres, garantizando equidad en la toma de decisiones estratégicas.
Comité de Liderazgo conformado por 17 mujeres y 18 hombres, demostrando paridad en roles directivos.
56% de mujeres identificadas como alto potencial, promoviendo el desarrollo de liderazgo femenino.
Testimonios desde la empresa
María Sol Paladines, Gerente Senior de Talento Humano de Seguros Equinoccial, destacó:
«Estamos comprometidos con el desarrollo profesional de las mujeres, asegurando su acceso a posiciones de liderazgo. También acompañamos a las madres trabajadoras en su retorno al ámbito laboral, permitiéndoles equilibrar su vida personal y profesional.»
Flexibilidad y bienestar como prioridad
Seguros Equinoccial ha implementado el programa Flexi 2.0, que otorga:
8 días adicionales al año para asuntos personales.
Modelos de teletrabajo que favorecen la conciliación familiar y laboral.
Apoyo a mujeres en situación de vulnerabilidad, reafirmando su compromiso con la inclusión.
Un reconocimiento al esfuerzo
Gracias a más de una década de trabajo en la equidad laboral, Seguros Equinoccial ha sido reconocido en el Violeta Summit, con el aval de PwC Ecuador, como una empresa líder en buenas prácticas de equidad de género.
Un futuro con más inclusión
La equidad de género no es solo un objetivo, sino un compromiso continuo. Seguros Equinoccial seguirá impulsando iniciativas para generar un impacto positivo en su talento humano y en la sociedad, promoviendo espacios laborales más diversos, justos e inclusivos.
📌 Fuente: Seguros Equinoccial: www.segurosequinoccial.com
